Monitor/a de Fines de Semana y Festivo AH

En MPDL trabajamos por la justicia social, los derechos humanos y una convivencia basada en la igualdad y la solidaridad. Creemos en el poder de los equipos comprometidos para transformar realidades. Por eso, en cada incorporación buscamos personas que compartan nuestros valores y quieran aportar desde lo profesional y lo humano.

MONITORA / MONITOR DE ACOGIDA HUMANITARIA

• REFERENCIA: 164/2026
• UBICACIÓN: Malgrat de Mar (Barcelona)
• DEPARTAMENTO: Acción Social
• PROGRAMA: Acogida Humanitaria
• MISIÓN DEL PUESTO: Apoyar a las personas usuarias en su proceso de integración social y en la convivencia diaria

TU DÍA A DÍA COMO MONITORA / MONITOR EN MPDL

En un dispositivo de Acogida Humanitaria, la convivencia no se gestiona cuando falla: se cuida cada día con presencia, organización y una comunicación respetuosa. Este puesto es clave para que el centro funcione en el turno asignado: atender necesidades urgentes, sostener normas y dinámicas de convivencia, anticipar y desescalar conflictos y generar actividades de ocio y tiempo libre que favorezcan el bienestar y la integración, siempre en coordinación con el equipo y desde el enfoque de derechos de la entidad.

• Atender las necesidades de urgencia que puedan surgir en el dispositivo.
• Atender de forma individual a las personas usuarias de los dispositivos.
• Velar por una convivencia cooperativa entre las personas del centro de acogida para que no haya conflictos.
• Coordinar la organización en el centro en el turno de trabajo que le corresponda para conseguir que funcione adecuadamente.
• Organizar y supervisar el buen funcionamiento y la gestión de la convivencia en las estancias.
• Organizar e implementar actividades de ocio y tiempo libre.
• Participar en las reuniones de coordinación del equipo, así como con otras áreas y programas de la entidad.
• Participar en la realización de memorias de seguimiento y finales del programa, y otros documentos en coordinación con el resto de profesionales.
• Fortalecer y apoyar al resto del equipo profesional.
• Acompañar y apoyar al personal de voluntariado o en prácticas del programa.
• Informar a la persona responsable del programa de cualquier incidencia que se produzca en el mismo.
• Otras acciones a valorar en el desarrollo de los programas.
• Participar en acciones que tengan como objetivo la protección frente al abuso y al acoso, así como la garantía del cumplimiento y respeto del Código de Conducta interno.

QUÉ OFRECEMOS

• CONTRATACIÓN: Contrato de Sustitución. Incorporación Inmediata. Grupo Profesional 3 del Convenio de Acción Social Estatal.
• JORNADA: 20 horas semanales fines de semana y festivos en horario de 12:00 a 21.0 horas.
• SALARIO: Según Convenio de Acción Social Estatal.
• VACACIONES: 23 días laborables y libres específicos Convenio (proporcional a fecha de incorporación).

• FORMACIÓN: Formación en el ámbito social, mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio + Curso de Monitor/a o experiencia similar de 1 año como monitor/a. Deseable formación y/o experiencia en Igualdad de Género y Derechos Humanos o Migraciones.
• EXPERIENCIA: Mínimo 1 año de experiencia en programas de intervención similares de acogida con población migrante y/o refugiada. Valorable experiencia en movimiento asociativo y conocimiento recursos de la zona.
• IDIOMAS: Deseable francés, inglés y/o árabe.
• INFORMÁTICA: Conocimientos de ofimática, entorno Google, herramientas colaborativas online, etc.
• OTROS: Deseable carnet de conducir y vehículo propio para desplazamientos puntuales derivados del puesto (kilometraje cubierto por MPDL según procedimiento interno). Se valorarán discapacidades reconocidas, mujeres víctimas de Violencia de Género, y/o cualquier otra situación de vulnerabilidad social.